安徽信科、合肥贝琪联合办学
职业技能等级认定报名信息
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报名条件
◆ 四级/中级工
需具备以下条件之一：
1. 取得相关职业五级/初级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作 3年（含）以上，经本职业四级/中级工正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
2. 取得相关职业五级/初级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作 4年（含）以上。
3. 累计从事本职业或相关职业工作 5年（含）以上，经本职业四级/中级工正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
4. 累计从事本职业或相关职业工作 6年（含）以上。
5. 取得本专业或相关专业的技工院校或中等及以上职业院校、专科及以上普通高等学校毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得经评估论证，以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
◆ 三级/高级工
1. 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作 3年（含）以上，经本职业三级/高级工正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
2. 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作 4年（含）以上。
3. 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有高级技工学校、技师学校毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
4. 具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作 2年（含）以上。
5. 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书，并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书(含在读应届毕业生)。
6. 取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书(含在读应届毕业生)。
7. 累计从事本职业或相关职业工作 满10年。
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报名需提交的资料
【重要提示】先提交电子版资料，待审核通过后再提交纸质版资料。
1. 职业技能等级认定个人申报审核表（附件2）；
2. 个人信息一览表（附件3）；
3. 近期二寸蓝底证件照（保存名为姓名+身份证号）；
4. 身份证扫描件（正、反面）；
5. 最高学历证书扫描件（丢失或其他情况，提供学信网截图）；
6. 近一年社保缴纳证明复印件（以工龄条件报考的考生需要提供相应年数社保证明或其他佐证材料）；
7. 相关职业资格证书或职业技能等级证书扫描件。
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认定依据及合格标准
1. 以相应的职业（工种）国家职业标准为命题依据，分理论知识考试和技能操作考核两部分。
2. 理论知识考试和技能操作考核均实行百分制，成绩皆达 60分（含）以上者为合格。
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成绩查询和补考安排
1. 考评结束后，公司官网或微信公众号将公布每批次考生成绩，考生可自主查询。若考生对成绩有疑问的，可提出成绩复核申请并提交相关纸质材料，逾期提出申请的将不予受理。
2. 单科成绩合格的考生，该合格科目成绩保留一年有效，一年内可参加 1次其余科目的补考。一般会为补考考生预留一个月以上的学习准备时间，并结合考生自愿原则和机构年度评价计划，安排其具体补考时间。
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证书核发
理论知识和技能操作成绩均合格者，将获得相应工种和等级的职业技能证书。证书可在人社部技能人才评价证书全国联网查询平台查询：
https://jndj.osta.org.cn/
证书持有人将被纳入国家人社部人才统计范围，可按政策申领国家职业技能提升补贴。
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信息仅供参考，具体以官方最新通知为准
